84 páginas
Con esta edición Anexo .
Resumen Contenido
Modificaciones Laborales
Aplicación Legislación Laboral
Lo que se viene...
Feriado Nacional.... 30 Agosto
Feriado Regional : 28 Agosto
x
Documento
solo para
suscritos
viernes, 15 de agosto de 2025
miércoles, 30 de julio de 2025
16 al 31 Julio 2025 Revista Laboral Actualizate
54 páginas
Con esta edición Anexo .
Resumen Contenido
Modificaciones Laborales
Aplicación Legislación Laboral
Lo que se viene...
Feriado Regional : 15 Agosto
Documento
solo para
suscritos
lunes, 14 de julio de 2025
01 al 15 Julio 2025 Revista Laboral Actualizate
61 páginas
Con esta edición Anexo .
Resumen Contenido
1.Billetera electrónica
Ley que habilita la billetera digital para recibir el pago de haberes y otras obligaciones laborales.
2.CASUISTICA
Obligar a trabajador a
gozar permiso,
por decisión del
empleador, es
Hostilidad laboral
3.Check list , sobre
rasgos de Laboralidad
Un análisis
4.Gratificación Legal
El 15 de Julio vence el
plazo , para el pago de
Gratificación por Fiestas
Patrias 2025
5.Termino relación laboral
Despedir sin valorar descargos
de trabajador, puede generar
Contingencia Laboral
6.Termino relación laboral
¿ Se puede despedir a trabajador
de Confianza , sin pagar
indemnización?
Feriados no laborables
1 Conmemoración al heroico sacrificio del Capitán FAP José Abelardo Quiñones Gonzales : 23 Julio
2 Feriados por Fiestas Patrias: 28 y 29 de Julio
Documento
solo para
suscritos
lunes, 30 de junio de 2025
16 al 30 Junio 2025 Revista Laboral Actualizate
61 páginas
Con esta edición Anexo .
Resumen Contenido
Seguridad y Salud en el trabajo
Accidente
Imprudente del trabajador
¿ Cómo demostrarlo ?
Fuente : Resolución No. 0489-2025-SUNAFIL/TFL-Primera Sala
Del caso: Una empresa fue sancionada por no cumplir con el sistema de gestión SST, en atención a un accidente de trabajo respecto de uno de sus trabajadores. ..
SUBSIDIO POR
FALLECIMIENTO DE EsSalud:
TODO LO QUE DEBES SABER
¿Sabias que EsSalud otorga un subsidio economico cuando fallece un asegurado(a) regular activo o pensionista?
Guía Básica para la adecuada
calificación de Trabajadores de Confianza
¿Sabes cómo identificar
correctamente a un
trabajador de confianza
en tu organización?
Implementación del Comité de Intervención Frente al Hostigamiento Sexual - CIFHS ¿Ya cumplieron con la implementación del Comité de Intervención Frente al Hostigamiento Sexual - CIFHS?
La SUNAFIL ha empezado a enviar Cartas Inductivas vía casilla electrónica, exigiendo el cumplimiento de acciones clave en materia de prevención del hostigamiento sexual laboral
Reforma Sistema de
Pensiones en el Perú
Reglamento Ley Nº 32123
Con fecha 24 de setiembre de 2024,
se publicó en el Diario Oficial
“El Peruano” la Ley Nº 32123,
Ley de Modernización del Sistema
Previsional Peruano.
Proyecto Reglamento Ley 32123
Norma : R. M. Nº 252-2025-EF/65
Publicado : Miércoles 28 Mayo 2025
Recepción de opiniones sugerencias : Plazo de quince (15) días calendario, contados desde el día siguiente de la publicación de la presente resolución
Desde el 29 Mayo al 12 Junio 2025.
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